Phishing mails worden steeds subtieler en lastiger te herkennen. De criminelen spelen een psychologisch spel om mensen in de val te lokken.. Hoe herkent u een phisingmail?
Phishing: een psychologisch spel
lees verder
Security Awareness
Als ik jou mijn cv geef, geef jij mij dan jouw huissleutel?
Als ik jou mijn cv geef, geef jij mij dan jouw huissleutel?”. Het antwoord: ‘Natuurlijk niet’. Toch neemt het gevaar van insider threats toe. In ons eigen radioprogramma “Een kwestie van vertrouwen” bespraken we daarom dit fenomeen. Wat zijn insider threats precies? Wat zijn de gevolgen voor uw organisatie? En hoe maakt u uw organisatie en medewerkers weerbaar tegen insider threats?
(On)veiligheid binnen universiteiten; een blijvend probleem. Maar weet u hoe de veiligheid van uw medewerkers gewaarborgd kan worden?
Uit een rapport van de universiteit zelf blijkt dat binnen de Rijksuniversiteit Groningen de aanpak van klachten over pesten, intimidatie en discriminatie ernstig tekortschiet. Wat is er precies aan de hand? En wat kan je doen om een veilige werkomgeving te creëren?
Klokkenluiders, een begrip van alle tijden
Lees meer over een van de eerste Nederlandse klokkenluiders en leer over een paar recente zaken waarbij klokkenluiders mogelijke misstanden naar buiten brengen.
Open hiring, een sociale methode om arbeidsplaatsen in te vullen, maar wat zijn de risico’s.
Open hiring – een nieuwe oplossing om aan personeel te komen in deze krappe arbeidsmarkt. Maar wat is open hiring en wat zijn de risio’s?
Drie schandalen die de sportwereld op zijn grondvesten deed schudden
Cultuur binnen de sport; in deze blog bespreken we drie incidenten die de sportwereld op zijn grondvesten deed schudden.
We worden regelmatig geconfronteerd met een onveilige werkomgeving, wat kan u ertegen doen?
De problemen zijn groot: van discriminatie tot seksuele intimidatie en van fysiek geweld tot buitensluiting op de werkvloer. Binnen ons werk zien wij namelijk regelmatig organisaties die problemen ervaren met hun bedrijfscultuur en de omgangsvormen.
Liegen op het cv om indruk te maken op een potentiële nieuwe werkgever, welke signalen zijn er te ontdekken?
Niet iedereen is altijd even eerlijk is op het cv. Waarom liegen mensen en hoe ontdek je deze leugens over bijvoorbeeld behaalde opleidingen?
Diploma vervalsing; 4 jaar lang studeren of binnen 5 minuten online je diploma kopen
Wist je dat je met één zoekslag online een vervalst diploma kunt kopen? Het gebeurt! In deze blog leggen we uit waarom het zo belangrijk is om de diploma’s (en andere geschriften) te controleren.
Hoe de Technische Universiteit Eindhoven de sociale veiligheid van de eigen medewerkers en studenten hoog op de agenda zet
Maatregelen om de sociale veiligheid op de werkvloer te vergroten. Een goede stap! Lees wat u hiervoor kunt doen!
Een veilige werkomgeving is de normaalste zaak van de wereld, toch?
Een veilige werkomgeving is de normaalste zaak van de wereld, toch? Het lijkt voor organisaties en medewerkers vaak een vanzelfsprekend iets. Helaas ligt de werkelijkheid anders. Tijd om aandacht te besteden aan een gezonde bedrijfscultuur en een veilige werkomgeving!
5 redenen om NU aandacht te besteden aan integriteit en betrouwbaarheid!
Integriteit laten leven in de normen en waarden van de organisatie; dat is waar Levent Bedrijfsrecherche voor staat en wat wij iedere organisatie en haar medewerkers gunnen.. In deze blog geven wij u graag de 5 belangrijkste redenen waarom!
Van coronapandemie naar misdaadpandemie?
Corona criminaliteit: criminelen passen zich aan de pandemie aan. Zo neemt sinds de coronacrisis het aantal inbraken af maar stijgt de online oplichting.
Ondermijning in de horeca; reddende engel of het duiveltje-uit-een-doosje
Horeca ondernemingen hebben het zwaar door de maatregelen tegen het Coronavirus. Daarmee zijn ze een doelwit geworden van criminelen en in de ergste gevallen zelfs het slachtoffer van ondermijning.
Pesten op de werkvloer; een ‘ver-van-mijn-bed-show’?
Ongewenst gedrag op de werkvloer, komt dat nou echt voor in de praktijk? Voor zowel organisaties als de buitenwereld blijft ongewenst gedrag, zoals pesten, verborgen. Ruim een kwart van de Nederlanders geeft echter aan wel eens gepest te zijn door een collega of een leidinggevende. Wat betekent dit precies voor u en/of uw organisatie en wat kunt u er tegen doen?
Uw beveiliging is zo sterk als de zwakste schakel
Uw beveiliging is zo sterk als de zwakste schakel; de mens. Waarom is het zo belangrijk om het gedrag van mensen mee te nemen in uw security beleid? U leest het in onze blog!
Medewerkers GGD verkopen persoonsgegevens
Deze week werd bekend dat medewerkers van de GGD persoonsgegevens te koop aanboden via Telegram. Ondanks dat een VOG verplicht is voor medewerkers kreeg de GGD dus te maken met ongewenst gedrag. Biedt een VOG wel voldoende ‘zekerheid’ omtrent een nieuwe medewerker?
Thuiswerken. Het nieuwe normaal
Thuiswerken is inmiddels al bijna een jaar de norm. Dit heeft zo zijn voordelen, maar er zit ook een keerzijde aan. Met welke risico’s moet u rekening houden in deze tijden? U leest het in onze blog!